L'impact des rythmes de travail sur la santé des salariés

Les différents rythmes de travail ont des conséquences sur les rythmes biologiques de l’organisme humain et donc sur la santé des salariés.
Rythmes circadiens et fonctions physiologiques
Le travail en horaires décalés conduit à une désynchronisation des rythmes circadiens, source de perturbations hormonales et métaboliques qui peuvent expliquer au moins en partie les troubles cliniques.
Les principaux effets du travail posté sur la santé des salariés
Le travail en "trois huit" augmenterait non seulement le risque de présenter un syndrome métabolique - et donc celui de maladies cardiovasculaires - mais également le risque de développer une résistance à l’insuline.
Une équipe de l’Inserm vient de montrer que ce rythme de travail pourrait avoir un retentissement sur la sécrétion de l’insuline par le pancréas, hormone régulatrice du métabolisme glucidique. Ces travailleurs postés ont en effet un risque plus élevé de présenter une hypersécrétion de l’insuline et une baisse de sensibilité à l’insuline : un stade intermédiaire de prédiabète. Ces travaux sont parus dans Chronobiology International.
Y. Esquirol et coll. Shiftwork and Higher Pancreatic Secretion : Early Detection of an Intermediate State of Insulin Resistance ? Chronobiology International, édition en ligne, septembre 2012.
En 2007, Le Centre International de Recherche sur le Cancer (IARC/CIRC) a ajouté le travail de nuit posté à la liste des agents « probablement cancérogènes » (groupe 2A).
(Carcinogenicity of Shift-work, Painting and Fire-fighting. The Lancet Oncology, décembre 2007, 8 : 1065-1066)
Le travail de nuit augmente le risque de cancer du sein de 30% chez les femmes, montre une étude française menée auprès de 3.000 femmes par des chercheurs de l’Inserm et dont les résultats sont publiés dans l’International Journal of Cancer.
L’augmentation du risque est particulièrement marquée chez les femmes qui ont travaillé de nuit plus de 4 ans ou celles qui ont souvent alterné le rythme de jour et de nuit, avec moins de 3 nuits travaillées par semaine..
Comme pour le travail posté, le travail de nuit a des répercussions sur les conditions de travail et la vie sociale et familiale. Les salariés de nuit sont davantage exposés à des pénibilités physiques ou soumis à des situations d’isolement. On note aussi des déroulements de carrière et l’accès aux formations moins aisés.
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